DEFINICION El Manual de Organización y Funciones, es un documento normativo que describe las funciones específicas a nivel de cargo o puesto de trabajo desarrollándolas a partir de la estructura orgánica y funciones generales establecidas en el Reglamento de Organización y Funciones, así como en base a los requerimientos de cargos considerados en el Cuadro para Asignación de www.doorway.ruted Reading Time: 3 mins. Hidalgo, los elementos técnicos necesarios para la elaboración de manuales de organización así como propiciar la homogeneización técnica de los mismos. 2. Definición del Manual de Organización: Es un documento de apoyo administrativo que contiene, en forma ordenada y. tipos de regulaciones una sección de definiciones, que recoja el significado de los términos utilizados, así como una de Aspectos Generales donde se describan brevemente los fundamentos teóricos que sustentan el objeto de regulación abordado en el documento, de .
Objetivo del manual de organización. El propósito es detallar información significativa de la compañía. Sirve para brindar una visión amplia de la estructura de la organización y presentar pruebas documentales sobre la autoridad, responsabilidad y relaciones de cada cargo. También brinda consistencia en los procedimientos. MANUALES ADMINISTRATIVOS DEFINICIONES Y CONCEPTOS Reyes Ponce: "Significa un folleto, libro, carpeta, etc. en los que de una manera fácil de manejar (manuable) se concentran en forma sistemática, una serie de elementos administrativos para un fin concreto: orientar y uniformar la conducta que se pretende entre cada grupo humano en la empresa. Guía para la elaboración de manuales de Organización Dirección General de Modernización y Desarrollo Administrativo 2 Contenido Páginas INTRODUCCIÓN 3 OBJETIVO DE LA GUÍA 4 I.- EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN 5 1. Definición 5 2. Objetivo 5 3. Base Normativa que sustenta su elaboración 5 4. Ventajas 6 5.
Importancia de los manuales de organización. Debido a que es un instrumento normativo es de mucha importancia en cuanto a la gestión institucional. Hidalgo, los elementos técnicos necesarios para la elaboración de manuales de organización así como propiciar la homogeneización técnica de los mismos. 2. Definición del Manual de Organización: Es un documento de apoyo administrativo que contiene, en forma ordenada y. El manual de organización de una empresa es una recopilación de información escrita sobre políticas, operaciones, normas, reglamentos, objetivos, procedimientos, detalles departamentales, etc. de una compañía. Un manual de organización explica la estructura de una organización en términos de división del trabajo, creación de departamentos y distribución de responsabilidad, junto con la autoridad en cada posición dentro de la jerarquía organizacional.
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